W 2024 roku obserwowaliśmy istotny krok w kierunku integracji zrównoważonych praktyk biznesowych w polskiej gospodarce, gdy około 300 firm było zmuszonych do rozpoczęcia raportowania ESG. Teraz, w świetle prognoz na rok 2025, liczba ta gwałtownie wzrośnie, przekraczając barierę 3000 przedsiębiorstw.
Pozycja kobiet w życiu osobistym i zawodowym nadal pozostaje skomplikowana na wielu płaszczyznach. O tym, jak poprawić sytuację Polek na rynku pracy opowiada Agata Roczniak – prezeska Fundacji DIVERSUM.
Raport ESG, nazywany również raportem niefinansowym (od tego pojęcia już odchodzimy) bądź raportem zrównoważonego rozwoju, to dokument prezentujący informacje o działalności przedsiębiorstwa z trzech obszarów.
W dzisiejszym szybko zmieniającym się środowisku biznesowym, efektywność w pracy staje się kluczowym czynnikiem sukcesu dla każdej organizacji. Ale jak można poprawić efektywność w pracy?
Bolesne konsekwencje prokrastynacji, czyli ciągłego odkładania na późnej, dotykają wiele osób. Skąd bierze się prokrastynacja? Jakie są metody na jej pokonanie? Co zrobić, aby efektywniej zarządzać czasem i stać się bardziej wydajnym?
Nauka o danych, danologia, danetyka to dziedzina polegająca na budowaniu wiedzy na podstawie danych wykorzystując przy tym szeroki wachlarz metod naukowych.
Technologia nieustannie idzie naprzód, otwierając przed nami coraz więcej możliwości, a zarazem stawiając jeszcze więcej wyzwań. Cyfrowy świat wymaga nieustannego dokształcania się i poszerzenia swoich kompetencji poprzez udział w kursach i szkoleniach.
Zrównoważony rozwój staje się kwestią strategiczną dla wielu firm. Pojawiają się oczekiwania nie tylko związane z realizacją celów biznesowych, ale również pozytywnego wpływu na społeczeństwo i środowisko naturalne.
Odpowiedzialne zarządzanie biznesem wymaga uwzględnienia zagadnień związanych ze zrównoważonym rozwojem. W kontekście budowania długofalowej wartości firmy, „sustainability” powinno stanowić zintegrowany element strategii biznesowej przedsiębiorstwa. ESG to określenie odnoszące się do współczesnego
Umiejętność utrzymania motywacji wewnętrznej jest jedną z kluczowych kompetencji zarówno w życiu osobistym, jak i zawodowym. Co utrudnia efektywność własną i osiąganie celów? Jak zwalczyć prokrastynację, wytrwać w postanowieniach oraz zamienić słomiany zapał na konsekwencję w działaniu?
Rozwój innowacyjności firm jest jednym ze strategicznych celów Polskiego Funduszu Rozwoju. Źródłem innowacyjności są m.in. projekty B+R (badań i rozwoju), które są wymagające i potrzebują odpowiedniego przygotowania do realizacji.